JAIC 女子カレッジ

JAIC 女子カレッジ

フリーターや就業経験のない20代の女性を就職成功に導く就職エージェント

女子カレッジは22歳から25歳を中心に、ご紹介するのは20代の女性求職者だけです。

全員が正社員として働く意欲を強く持っており、長くキャリアを積みたいと考えている方ばかりですので、結婚してすぐに辞めてしまうのでは?といった心配はいりません。さらに、自ら説明会やキャリア面談に主体的に参加し、無給の6日間の研修を終日受講しますので、いわゆる、“言われたことしかできない受け身の人材”とは違って「変わりたい!」「現状を何とかしたい!」という想いが溢れる方々ばかりです。

利用は当然無料。未経験・フリーターからでも就職率80.3%、これまで12174人の女性を正社員へ就職させています。

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無料で6日間の就職実践講座が受けられる!

女性カレッジでは正社員としての社会経験がなくても6日間の実践的な講習で以下の講座を無料で学ぶことができます。

  • 女性の仕事に対する基礎知識
  • 社会人としてもビジネスマナー
  • 身だしなみ(メイクなど)
  • 実践研修
  • プレゼンテーション講座

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書類選考無しで大手企業15社との面談

女子カレッジの強みは書類選考無しで企業との面接に望めることです。
通常バイトや空白期間がある職務経歴では書類選考で落とされやすく、理想の転職活動ができませんが、書類選考をなくすことで人物重視で採用してくれる企業と出会うことができます。

実際に多くの方(14882名)が人物重視の面接で内定しているため実績も十分です。

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未経験でも内定率80%以上

JAICは既卒・フリーターの20代に特化しているにも関わらず、圧倒的に高い内定率を誇っています。
未経験でもしっかりした実践研修・履歴書不要の面接で就職成功率が高くなり、就職先での定着率も高くなっています。
未経験の転職で80%以上の内定率の実績を持つ女子カレッジ(JAIC)は頼もしいエージェントです。

女性が正社員になるメリット
派遣やパートで収入を得ている人の多くは国民年金や健康保険を自分で支払い、都内であれば高い家賃も自分で負担しなければなりません。
そのため生活費だけで給料がなくなってしまい、貯蓄することもできません。また女性は化粧品や付き合いも多く、男性より支出が多くなることがしばしばです。
正社員であれば厚生年金・健康保険に加入でき労使折半で支出を抑えることができ、さらに企業によっては家賃補助(住宅手当)が支給されるため女性でも正社員を目指すことは非常にメリットがあります。

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